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Négociations


Négociations Annuelles Obligatoires : où en sommes-nous ?

Les salaires, mais pas seulement.

Le blocage collectif des salaires depuis 3 ans est un élément prioritaire dans la mobilisation des salariés AG2R REUNICA. Mais la dégradation du climat social et des conditions de travail poussent aussi les salariés à la grève. Si l’on ajoute à ce constat : l’application restrictive des nouveaux statuts, la remise en cause de l’horaire variable, une diminution importante des augmentations individuelles et les réorganisations accélérées avec un accompagnement insuffisant, tous les ingrédients d’une explosion sociale dans le groupe sont réunis aujourd’hui.

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